为了解员工思想动态和工作动态，搭建交流沟通平台，零距离了解员工心声，尊重员工的诉求，于2013年6月6日下午4时召开了部分员工座谈会，其次座谈会其主要目的有三个方面：

一是通过座谈会搭建交流沟通平台；

二是让大家对公司经营管理中各个环节的感受，更好发现目前存在问题和改进方向；

三是为了让大家更好认同企业文化，增强对企业的认同感与凝聚力，把企业当成家把员工当成家人，营造一个和谐、快乐的工作和生活氛围。与会员工积极参与并畅所欲言，交流工作生活中的感受，并提出许多对生产经营管理有帮助和需要改进的意见。此次座谈会在坦诚相见真诚交流中圆满结束。